01.02.2023

Trençevska: Qëllimi është të krijojmë  një zgjidhje ligjore që do të përmbajë dispozita të sakta dhe precize dhe nuk do të lërë hapësirë që të njëjtat pyetje të kenë interpretime të ndryshme

Në Klubin e deputetëve sot u mbajt debati publik për Projektligjin e ri për Marrëdhëniet e Punës, ku përfaqësuesit e Ministrisë së Punës dhe Politikës Sociale, para përfaqësuesve të Odës së Avokatëve prezantuan risitë kryesore në zgjidhjen e re të propozuar ligjore, avokatë, gjyqtarë, prokurorë publikë, profesorë dhe ekspertë të së drejtës së punës, përfaqësues të shoqatës së avokatëve të rinj dhe të shoqatës së të drejtës së punës dhe sociale, si dhe përfaqësues të Fondit për sigurim shëndetësor dhe Agjencisë për punësim të Maqedonisë së Veriut.

Ministrja e Punës dhe Politikës Sociale, Jovanka Trençevska iu referua rëndësisë së këtij debati publik dhe mundësisë për të dëgjuar mendimet e gjyqtarëve dhe avokatëve që zbatojnë ligjin, si dhe profesorëve dhe teoricienëve të së drejtës së punës, në drejtim të krijimit të një zgjidhjeje ligjore cilësore dhe zbatimit të suksesshëm të saj.

“Qëllimi është krijimi i një zgjidhjeje ligjore që do të përmbajë dispozita të sakta dhe precize dhe nuk do të lërë hapësirë për interpretime të ndryshme të të njëjtave pyetje. Ne sjellim një zgjidhje sistematike që do t'i përgjigjet nevojave të shoqërisë moderne”, theksoi Trençevska.

Pjesë e risive të projektligjit për marrëdhëniet e punës është edhe kohëzgjatja e kontratave me afat të caktuar, pra nga pesë vitet e mëparshme shkurtohet në dy vjet dhe rinovimi i kontratave tre herë brenda dy viteve. Ndryshim ka edhe te kontratat e punës për një kohë të caktuar për kryerjen e punëve sezonale, si dhe mundësia që punëdhënësi të paguajë kontributet e punonjësit sezonal çdo 12 muaj, me detyrim që punëtori të punojë për të njëjtin punëdhënës edhe në sezonin e ardhshëm. Punëtorët me orar të shkurtë të punës, për sa i përket të drejtave dhe detyrimeve të marrëdhënies së punës, janë të barabartë me punëtorët me orar të plotë të punës, me përjashtim të pagave dhe shtesave që janë në përpjesëtim me orarin e punës së punëtorit.

Po prezantohet edhe puna në distancë, si përgjigje ndaj nevojave që lindin nga zhvillimi i digjitalizimit dhe përvojave me krizën e kovidit.

Në debatet publike u debatua për kontratat kolektive dhe vlefshmërinë e tyre si dhe veprimet e Inspektoratit Shtetëror të Punës, i cili si organ kontrolli mbikëqyr zbatimin e rregullimeve ligjore.

Të pranishmit në debatin publik mirëpritën miratimin e ligjit të ri për marrëdhëniet e punës, i cili, siç u theksua, prezanton institute të reja juridike, të cilat nuk do të lënë boshllëqe dhe dilema ligjore në interpretimin dhe implementimin e tij, dhe në të njëjtën kohë ka pajtueshmëri me instrumentet ndërkombëtare.

Debatet publike vazhdojnë gjatë muajit shkurt, pas së cilës do të debatohet në Këshillin ekonomik social, para se të propozohet për miratim nga Qeveria e Republikës së Maqedonisë së Veriut dhe të futet në procedurë parlamentare.