03.06.2022

Bytyqi dhe Trençevska në Panairin e Punësimit dhe Karrierës: Përmes politikave dhe masave rinore ne investojmë te të rinjtë në përputhje me nevojat dhe vizionin e tyre për zhvillimin e vendit

Zëvendëskryeministri i Republikës së Maqedonisë, i detyruar për çështje ekonomike, koordinim të departamenteve ekonomike dhe investimeve, Fatmir Bytyqi dhe ministrja e punës dhe politikës sociale, Jovanka Trençevska si përfaqësues të qeverisë, përfaqësuesi i përhershëm i UNDP-së Armen Grigorian, Rektori i Universitetit të Evropës Juglindore, prof. Abdulmenaf Bexheti, kryetari i Komunës së Tetovës, Bilal Kasami dhe kryetari i Këshillit të Komunës së Gostivarit, Valbon Limani, si dhe përfaqësues të pushtetit lokal, folën në hapjen e dy ditëve të Punësimit dhe Karrierës. Panairi në Qendrën Burimore Rinore “I Can” në Gostivar.

Qëllimi i manifestimit është lidhja e drejtpërdrejtë e të rinjve të papunë me sektorin privat në rajonin e Pollogut dhe plotësimi i vendeve të lira të punës në disa industri, si dhe nxitja e diskutimit për modelet e duhura për aktivizimin e të rinjve në tregun e punës.

“Një pamje dhe vizion i qartë për të ardhmen është ajo që duan dhe duhet të shohin, por edhe të besojnë se është e mundur! Një vizion që duhet të jetë mjaft i qartë, konkret dhe në përputhje me nevojat e tyre që do t'i lejojë ata të identifikojnë ambiciet e tyre dhe jetën që duan të jetojnë dhe duan të realizojnë në vendin e tyre. Prandaj vitin e kaluar filluam një proces vërtet frymëzues dhe gjithëpërfshirës të krijimit të një dokumenti/strategjie që përfaqëson një vizion të përbashkët për zhvillimin e vendit dhe shoqërisë sonë në dy dekadat e ardhshme. Për të cilën ne i japim vetes kohë të mjaftueshme për të siguruar gjithëpërfshirjen dhe transparencën më të madhe të mundshme për të dëgjuar të gjithë ata që duan të kontribuojnë në krijimin e përbashkët të së ardhmes sonë.

Kjo do të rezultojë në krijimin e Strategjisë Kombëtare të Zhvillimit 2022 - 2024, e cila shpresoj t'u japë atyre një pasqyrë të qartë në të cilën mund të shihet dhe njihet secila prej tyre. E cila do t'u japë atyre drejtim por edhe liri, liri që fitohet vetëm kur ndiheni të sigurt se pas jush qëndron një gjendje e fortë dhe e qëndrueshme në të cilën dhe me të cilën mund të realizoni të gjitha idetë dhe potencialet tuaja. Ky është misioni im me të cilin kam hyrë në politikë dhe për të cilin hyj në zyrë çdo mëngjes”, ka thënë Bytyqi.

Ministrja e Punës dhe Politikës Sociale, Jovanka Trençevska iu referua politikave dhe masave që Ministria e Punës dhe Politikës Sociale i ka zbatuar në vitet e fundit dhe kanë për qëllim zhvillimin e një qasjeje sistematike për zgjidhjen e sfidave me të cilat ballafaqohen të rinjtë, përmes zbatimit të politikave të punësimit dhe nxjerrjes së ligjeve të veçanta.

“Realizimi i lartë prej 94,6% i masave të realizuara të Planit Operativ për programet dhe masat aktive 2021 me përfshirje prej 11.292 persona të papunë, nga të cilët 66% janë të rinj deri në 29 vjeç, flet për angazhimin e politikave që synojnë të rinjtë. Me qëllim të rritjes së konkurrencës së të rinjve të papunë deri në 34 vjeç me arsim të mesëm në tregun e punës, përmes masës Praktikë kemi mundësuar përvetësimin e njohurive dhe aftësive praktike të punës. Në vitin 2021, gjithsej 1287 të rinj ose më shumë se 90% e numrit të planifikuar iu bashkuan me sukses masës dhe fituan njohuri dhe aftësi pune në kushte reale pune. Këtë vit gjithsej 957 kompani kanë shfaqur interesim për praktikë dhe kanë aplikuar në Qendrat e Punësimit. Deri më tani janë lidhur 655 marrëveshje ndërmjet kompanive dhe praktikantëve, dhe lidhja e marrëveshjeve vazhdon. Kërkesa për praktikantë nga këto kompani, e cila tejkaloi 1000 persona, konfirmon atraktivitetin e masës së Praktikës”, tha Trençevska.

UNDPMK është partner afatgjatë i Ministrisë së Punës dhe Politikës Sociale në realizimin e disa aktiviteteve dhe projekteve që kanë të bëjnë me krijimin e mundësive të punësimit për të gjithë, me fokus të veçantë në kategoritë e rrezikuara, përfshirë të rinjtë.

“Me mbështetjen e Ambasadës Zvicerane në vitin 2020 hapëm Qendrën Burimore Rinore me qëllim prezantimin e mundësive dhe modeleve për të rinjtë e papunë dhe aktivizimin më efikas të tyre në tregun e punës. Në këtë mision, partneritetet me faktorë të ndryshëm nga komunitetet lokale janë shumë të rëndësishme në krijimin e një toke pjellore për shfrytëzimin e potencialit të të rinjve dhe krijimin e një atmosfere për vende të reja dhe më të mira pune", tha Armen Grigorjan, përfaqësues i përhershëm i Kombeve të Bashkuara në vend.

Panairi dyditor për punësim dhe karrierë, i organizuar nga Qendra Burimore Rinore, është një mundësi e shkëlqyer për të lidhur universitetet, sipërmarrësit dhe të rinjtë, përkatësisht hapjen e rrugës për të rinjtë nga diplomimi në punësim.